同心同德干事业，一心一意谋发展。2019年1月22日，白云山制药总厂召开2019年经济工作会议暨团队建设培训，回顾和总结2018年主要工作，研究和部署2019年重点工作，并按照集团“风控增效年”部署，将总厂今年工作主线定为“同心同德、风控增效，奋进总厂高质量发展新时代”。广药集团副总经理、总工程师刘菊妍，白云山制药总厂党委书记许镇江、厂长黄海文等全体领导班子成员、中层管理干部参加了会议。
黄海文厂长以《同心同德、风控增效、奋进总厂高质量发展新时代》为题，全面回顾了总厂2018年“创效增效六大亮点工作”，科学筹划部署了总厂2019年“风控增效九项重点工作”。报告指出，2018年白云山制药总厂创新增效、积极有为，形成了经营业绩创新高、科技创新获佳绩、文化建设有特色、基础管理更扎实等“六大亮点”。同时，黄海文厂长还分析了目前存在的困难及不足，并对2019年医药行业环境进行了分析研判。2019年总厂将积极贯彻落实广药集团“风控增效年，打造世界一流企业”的各项决策部署，坚持“六个着力”，做好“风控增效九项重点工作”，巩固发展成果，增强创新能力，提升产品质量，畅通沟通渠道，严防严控风险，感恩做人、敬业做事，同心同德、风控增效，奋进总厂高质量发展新时代，为广药集团打造独具产业特色、文化鲜明的世界一流企业做贡献！
广药集团副总经理、总工程师刘菊妍高度评价了总厂2018年四大亮点：经营发展持续稳健、队伍建设卓有成效、文化自信彰显魅力、创新能力走在前列。同时，刘菊妍副总经理还介绍了广药集团2018年主要业绩亮点，并指出2019年是集团完成“十三五”规划的加速跑阶段，也是集团“风控增效年”。刘菊妍副总经理对总厂2019年工作提出了“巩固、增强、提升、畅通”的要求和期望：一是巩固经营发展成果；二是增强科技创新能力；三是提升人才竞争力；四是畅通各方沟通推进项目建设。
图4-广药集团副总经理、总工程师刘菊妍作评价
会上，财务总监陈颖仪作了白云山制药总厂2018年度财务分析报告。
图5-总厂财务总监陈颖仪作工作汇报
组织人事部、企业管理部、工会办、工程部、供应部、第二制造部等6个代表部门分别介绍了2018年部门工作开展情况及2019年工作展望。
图6-代表部门负责人作工作汇报
会上还举行了党风廉政、综治计生、安全生产责任书签订仪式，进一步落实责任。
签约仪式由纪委书记、工会主席蔡淑君主持。
图7-总厂纪委书记、工会主席蔡淑君主持签约仪式
为进一步打造学习型干部队伍，提升干部队伍战斗力，会上还举行了赠书仪式，激励中层干部继续学习、勇于提升。
图8-赠书仪式现场
本次会议还创新开展了中高层管理干部团队建设培训，团建项目紧密结合“风控增效年”主题，围绕提升危机意识、防范风险、体验沟通、团队合作、信息共享、资源配置、创新观念、高效思维、领导风格、科学决策等管理主题等进行，培训现场热火朝天、士气高涨，收到了预期效果，参与人员纷纷表示受益匪浅、意味深长、终身受用。
图9-团建活动现场
团建培训由黄海文厂长主持和主讲。
图10-总厂黄海文厂长主持和主讲团建培训
奋进新时代，昂首踏征程。党委书记许镇江号召全体干部员工立足新起点，在2019“风控增效年”要全面贯彻落实习近平总书记在省部级主要领导干部坚持底线思维着力防范化解重大风险专题研讨班开班式上的重要讲话精神，加强党的建设、坚持底线思维、推进企业改革创新；积极贯彻落实广药集团“风控增效年”各项部署，按照集团李楚源书记在总厂党员领导干部民主生活会上提出的“五个重要指示”，加强风险控制、增强企业效益，巩固经营业绩、加强人才培养，深化企业改革、强化科技创新，提升应急能力、保持全局意识等，同心同德，风控增效，奋进总厂高质量发展新时代，为广药集团进军世界500强、打造世界一流企业做出更大贡献！
图11-总厂中高层领导合影
